公共资源交易领域信用体系建设是社会信用体系建设的重要组成部分。近几年，巢湖市公共资源交易中心严格落实国家各部委联合签署的惩戒备忘录措施，以信息化为媒介，强化信用信息收集与市场主体诚信档案完善，充分应用联合惩戒结果，将“无欠薪”证明作为工程建设找投标的必备条件，打造“一处失信，处处受限”的严格惩戒格局。

一是对农民工工资违法失信行为的单位被列入黑名单投标受限。重点围绕建筑、市政、交通水利、矿山等工程建设项目及政府采购招投标时，对于投标人被合肥市人社部门列入拖欠农民工工资黑名单的不得推荐为中标候选人，不得确定为中标人；

二是招标文件规定建立项目农民工工资专户，专款专用。施工总承包或专业承包企业必须与每名农民工签订劳动用工协议并建立农民工工资专户，每月施工单位将所承建项目的工资性工程款足额汇入一卡通专户，做到专款专用，不得以任何理由挪作他用;   

三是招标文件明确规定中标企业在开工前签订建设工程农民工工资支付承诺书。 施工总承包或专业承包企业对所属建设工地规范使用农民工和农民工工资发放负总责，建立完善的农民工劳动管理制度。施工总承包或专业承包企业每期申报工程款时，必须附上农民工工资发放公示表及工资表，由项目经理签字盖章，并由所有分包劳务班组长进行签字确认。